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劳动合同应当具备哪些内容
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同应当具备以下几方面的条款 :
- 劳动合同期限。
- 工作内容。
- 劳动保护和劳动条件。
- 劳动报酬。
- 劳动纪律。
- 劳动合同终止的条件。
- 违反劳动合同的责任。
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同应当具备以下几方面的条款 :
- 劳动合同期限。
- 工作内容。
- 劳动保护和劳动条件。
- 劳动报酬。
- 劳动纪律。
- 劳动合同终止的条件。
- 违反劳动合同的责任。