文职是什么

文职，即文化、行政、后勤等非军事职务，是指在军队中从事非战斗性工作的人员，这些工作包括但不限于行政管理、医疗卫生、教育科研、新闻宣传、物资供应、设备维修、法律事务等，文职人员的职责主要是为军队的正常运行提供支持，确保军队战斗力的发挥。

文职人员的主要特点有以下几点：

1、非战斗性：文职人员的工作不直接涉及军事行动，而是为军事行动提供后勤保障。

2、专业性：文职人员需要具备一定的专业知识和技能，如行政管理、医疗卫生、教育科研等领域的专业人才。

3、服务性：文职人员的工作性质是以服务为主，为军队提供各种支持和保障。

4、政治性强：文职人员需要具备较高的政治觉悟，忠诚于党和人民，维护国家利益和军队形象。

5、稳定性：由于文职工作的特殊性，相对于其他军事岗位，文职人员的职业稳定性较高。

文职人员的选拔和培训通常包括以下几个方面：

1、选拔：文职人员的选拔主要依据岗位需求和个人条件，选拔过程公开、公平、公正，选拔方式包括考试、面试、背景调查等。

2、培训：文职人员需要接受一定的培训，以提高其业务水平和素质，培训内容根据不同岗位的需求而定，包括专业知识、技能培训、心理素质培训等。

3、考核：文职人员的工作表现需要定期进行考核，以确保其工作质量和效率，考核结果将作为晋升、奖惩等方面的重要依据。

文职是军队中一种重要的人力资源，为军队的正常运行提供后勤保障，文职人员需要具备专业的知识和技能，高度的政治觉悟和忠诚度，以及良好的服务意识和稳定性。